产权制度改革与产权架构设计案例教程 (2008 年度畅销榜NO.92071 )

● 产权高度清晰的标准（标志）是什么？
● 产权信用及交易的基础是什么？
● 解决利益冲突或理念冲突的产权机制是什么?
● 是不是可以一步逾越两权合一？
● 产权制度与公司治理之间的关系？
如何运用产权架构设计技巧稳定控制公司经营权，如何运用产权形态的具体分离化解股东之间的分歧与冲突，如何在保证个人财产安全的前提条件下发挥职业经理作用等等，是国有企业改制、民营企业转型与新生代公司创业中必须解决的重大产权问题。这些问题可以从《产权制度改革与产权架构设计案例教程》中找到答案、找到图示、找到案例。

\r\n

第一部分 产权制度改革理论\r\n 第1章 构建高度清晰的现代产权制度\r\n 第2章 个人产权责任下的信用约束机制\r\n 第3章 以两权合一奠定两权分离的制度基础\r\n 第4章 塑造员工意志统一的公司价值观\r\n第二部分 产权架构设计技巧\r\n 第5章 所有权与表决权的分离\r\n 第6章 控制经营权的分红权让渡\r\n 第7章 集中决策权的优先股设置\r\n 第8章 维护股东主权的产权交易\r\n第三部分 产权案例教程\r\n 第9章 国有工业企业直接改制方案设计\r\n 第10章 国有企业破产不停产改制方案设计\r\n 第11章 经营者持大股的大型国企改制方案设计\r\n 第12章 员工持大股的大型国企改制方案设计\r\n 第13章 自来水公司改制方案设计\r\n 第14章 燃气（热力）公司改制方案设计\r\n 第15章 勘察设计及科研单位改制方案设计\r\n 第16章 上市公司二次产权制度改革方案设计\r\n 第17章 拟上市公司自然人持股方案设计\r\n 第18章 家族企业的产权重组方案设计\r\n 第19章 个人独资企业重组的产权架构设计\r\n 第20章 主辅分离辅业改制安置员工的方案设计\r\n附录\r\n\r\n\r\n \r\n\r\n\r\n\r\n

无封面